书记对汉东省不了解，很难在汉东省改革成功。
改革的话题在不断的沟通，也要让改革真正的落实。
经过叶波的提醒，双悠永发现他过去想错了，想法出现了偏差。
他们二人不是能力不足，是各自都有想法。
各有各的想法不利于改革，还会让改革成为烂摊子。
双悠永对干部们想要被提拔也并不感到难以接受，有能力且勤勤恳恳的干部就该被提拔！
改革需要一批有能力的干部，干部有没有能力不看嘴上说的，要看实际做事。
在发展的背景下，组织需要坚定决心，一如既往的保持着自身的想法，坚持改革道路，让人民群众真正的实现吃饱饭穿的暖。
对于这些也是他希望看到的结果，要改革也需要有一位强势的一把手将省委的干部们带动，实现省委的一致性。
比如一项工程，市政府要盖楼，省政府规划工厂，下面的干部要懵逼了，到底听谁的？
听省里的，得罪了京州市政府，俗话说得好，县官不如现管，以后等着被穿小鞋。
听市里的，得罪省政府，以后还想不想进步了？
省委内的政见不合在平时还好，温睿管理汉东省整体，赵立春负责京州市。
在改革时期，不能有意见不合！
双悠永没有拦着他，仔细的斟酌着他的话。
他是省委书记，对汉东省的权力没有留恋，没有等到他来改革，心里尽管遗憾，也是希望汉东省能变得更好。
来到汉东省担任省委书记，错过汉东省的改革让他遗憾，对此也始终保持初心。
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